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Une invitation de la Fondation Apprendre Genève
Grand événement: Programme pour la vaccination à l’horizon 2030
Vous êtes invités à écouter et à partager les défis auxquels sont confrontés les professionnels de la vaccination venus du monde entier.
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À qui s’adresse cet événement?
- Le personnel national et infranational chargé de la vaccination qui souhaite apprendre par le partage d'expérience.
- Les partenaires internationaux et régionaux de la vaccination sont encouragés à écouter et à contribuer, conformément à leur engagement dans le cadre du Programme pour la vaccination à l'horizon 2030.
Pourquoi vous comptez pour le Programme pour la vaccination à l'horizon 2030
En tant que professionnel de la vaccination travaillant au niveau central et périphérique, vous êtes la clé du changement nécessaire pour concrétiser la vision et la stratégie du Programme pour la vaccination à l'horizon 2030 (IA 2030) là où vous travaillez et pour les communautés que vous servez.
C’est quoi, IA 2030?Pour apprendre quelque chose de nouveau, nous devons restructurer «l’espace des possibilités» – Alicia Juarrero
Pourquoi se concentrer sur nos défis?
Nous pensons qu'il est nécessaire de mettre en place des stratégies transversales qui remettent en cause les habitudes convenues.
- Les compétences en matière de résolution de problèmes sont de plus en plus essentielles à la performance des programmes de vaccination.
- Les réseaux distribués peuvent déboucher sur des solutions aux problèmes en sollicitant l'aide de pairs confrontés à des défis similaires, même s'ils travaillent dans des lieux différents.
- Ces approches peuvent permettre aux professionnels de la vaccination d'appliquer ce qu'ils savent par leurs pratiques pour résoudre les problèmes et informer ainsi l'expertise internationale.
Une méthodologie d'apprentissage basée sur des preuves
En 2020, la Fondation a évalué sa méthodologie d'apprentissage basée sur les défis, utilisée pour la première fois dans les ITCH (Immunization Training Challenge Hackathons) du programme Teach to Reach.
- L'évaluation a révélé que cette approche favorisait un apprentissage individuel à grande échelle qui, une fois agrégé, pouvait être repris pour améliorer les résultats au niveau collectif.
- Un participant a résumé: «Ces séances ont été un système de soutien pour moi».
- En outre, cette approche permet d'apporter un soutien aux personnes confrontées à des difficultés, d'être à l'écoute des préoccupations, et de favoriser un sentiment d'appartenance à une communauté réunie autour d'un objectif commun.
Qu’est-ce que le Programme pour la vaccination à l'horizon 2030?
Quels sont les enjeux ?
La vaccination est l'un des meilleurs investissements en matière de santé.
- Pourtant, malgré des progrès considérables, beaucoup trop de personnes dans le monde – dont près de 20 millions de nourrissons chaque année – n'ont pas un accès suffisant aux vaccins.
- Dans certains pays, les progrès se sont arrêtés, voire inversés, et il existe un risque réel que la négligence mette à mal ce qui a déjà été accompli.
Comment la communauté internationale réagit-elle?
- Pour relever ces défis au cours de la prochaine décennie, l'Assemblée mondiale de la Santé a approuvé une nouvelle vision et une nouvelle stratégie mondiales intitulées « Programme pour la vaccination à l’horizon 2030 : une stratégie mondiale pour ne laisser personne de côté (IA2030) ».
- IA2030 exige une large appropriation par tous les acteurs de la vaccination et aussi les autres, exigeant à la fois le renforcement des systèmes de santé et les initiatives concernant des maladies spécifiques. Bien qu'il ait été demandé à l'OMS de diriger le développement de la stratégie IA2030, toutes les parties prenantes l'ont co-créée, co-développée et en sont maintenant les co-détenteurs.
Qu'est-ce que la plateforme pour la vaccination de la Fondation?
La Fondation Apprendre Genève (TGLF) héberge la communauté la plus grande et la plus dynamique de professionnels de la vaccination nationaux et infranationaux, avec plus de 34 000 participants actifs dans plus de 120 pays, en mars 2021.
- Priorité aux pays : 80 % des membres sont des employés du Programme élargie de vaccination (PEV) au niveau infranational, avec un soutien et des liens solides avec les équipes nationales.
- Engagement : Le contenu de la Fondation a été consulté 117 000 fois en mars 2021 via ses plateformes de médias sociaux.
- «Empowerment» : La reconnaissance de la valeur de l'expérience des participants permet un nouveau leadership pour le changement.
